105 entreprises proposent plus de 2 000 postes lors du Salon de l'emploi de Changning

Centre de services intégrés pour les talents étrangers de Shanghai Hongqiao|

Le 23 août après-midi, le Centre de promotion de l'emploi de Shanghai, le Bureau des ressources humaines du district de Changning, ainsi que le sous-district de la rue Xinhua ont organisé conjointement l'événement « Emploi+ Shanghai » et une session spéciale de recrutement « Services sur les ressources humaines et la sécurité sociale dans les immeubles de bureaux », qui s'est tenue à l'IM Shanghai Changning International.

Le Salon a réuni 105 entreprises situées dans des immeubles de bureaux, offrant plus de 2 000 postes, et il a attiré plus de 1000 jeunes diplômés universitaires, avec un total de 1 680 CV recueillis.

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Photo du Salon d'emploi. [Photo/Shanghai Observer]

Un point fort lors du Salon était l'accent mis sur l'approche « Immeuble + Nouvelles activités », avec une offre de postes soigneusement segmentée et catégorisée. Quatre zones de recrutement étaient aménagées sur place, une pour les entreprises d'immeubles, une pour les nouvelles activités, une pour les entreprises de ressources humaines, et une pour les startups. Parmi les entreprises présentes, on retrouvait Sinopharm Runda Medical et Xiaotu Network, basées à l'IM Shanghai Changning International et dans les environs, ainsi que des représentants des nouvelles activités comme Meetsocial et Blacklake. Des membres de l'Alliance de l'édification du Parti pour les ressources humaines de Changning, telles que Changning Human Resources et Linlongyun, ont également participé, afin de répondre plus précisément aux besoins en recrutement des jeunes et des diplômés.

« Rendez-vous du vendredi », « Services sur les ressources humaines et la sécurité sociale dans les immeubles de bureaux »... En parallèle, des séances d'information ont été organisées pour répondre aux questions des entreprises sur des sujets tels que les politiques d'emploi et d'entrepreneuriat, la législation sur les relations de travail, la domiciliation des talents, et les fonds de prévoyance. Plus de 20 entreprises ont bénéficié de ces explications et conseils.

En complément du salon hors ligne, une activité en ligne « Emplois à Daning » a été organisée via le Centre de service tout-en-un pour les talents étrangers de Hongqiao de Shanghai. Des responsables d'entreprises clés de Changning, telles que Huangdou Network, ont présenté leurs postes en direct, détaillant les perspectives de développement, les exigences des postes, les salaires et les avantages. Les candidats pouvaient postuler en ligne en scannant un code QR.

Source : Shanghai Observer